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中国药科大学校友推荐最佳雇主入围企业亮点公示——华海药业
      发布时间:2024-11-18 00:00:00 阅读量:262



导语

最佳雇主评选活动自启动以来,受到广大校友、企业同仁及在校师生的关注,到底各家企业有哪些值得称赞的人才吸引、保留与激励政策呢?让我们一起来围观吧~

海药业


浙江华海药业股份有限公司(以下简称华海药业或公司)是一家集化学药、生物药、医药包装、贸易流通为一体,内外销结合、科工贸并举的大型制药集团。公司创立于1989年,2003年在上交所上市(股票代码600521.SH),在中国、美国、德国等地设有分子公司40余家,已构建了独具华海特色的“四大优势”:原料药到制剂的垂直一体化优势、全球化市场销售布局的高起点优势、多国质量体系认证的品质优势、接轨国际的研发实力优势。

公司是国家重点高新技术企业、国家创新型企业、国家技术创新示范企业,设有“国家级企业技术中心”“博士后科研工作站”“省级企业研究院”,是中国首家荣获“国家环境友好企业”称号的制药企业,连续十余年入选中国医药工业百强榜。




35年来,华海药业坚持“品质+创新”的核心价值观,笃行“关爱生命,报效中华”的使命,致力于提供国际品质、国产价格的医疗健康产品,全力打造国内一流、国际知名、极具竞争力的跨国制药企业,为人类健康事业贡献中国力量。



广阔平台,实力满满



公司集原料药至制剂的垂直一体化优势,涵盖仿制药、创新药、生物药及细胞治疗等全品类,拥有研产销闭环的产业链、价值链与供应链,在华海这一广阔平台上,员工能够充分实现个人职业发展与成长。

01【以创新驱动发展,接轨国际的研发实力】





在原料药和制剂业务稳健发展的基础上,华海全面布局小分子新药和生物药的发展战略。持续完善原料药研发各类管线及技术平台建设,加快“新、难、偏”,高活、细胞毒、糖皮质激素、无菌、发酵、多肽等品种的研发。围绕临床需求,积极开展高难度、高壁垒和多剂型、多类别的高端复杂制剂研发。持续优化完善现有的双抗ADC、多功能特性抗体、不同靶点的联合用药等产品管线及平台技术,集中科研力量于基因工程、小分子药物创新、核酸药物及前沿治疗技术等领域,进一步深化多元化、高潜力的创新药研发管线与平台体系。





02【通过欧美cGMP认证的药品制造能力】





通过多年的转型升级和产业结构调整, 公司建立起从原料药到制剂的垂直一体化产业链,形成年产8000吨的原料药产能,300多亿片的制剂产能,是全球最主要的心血管和精神类医药产品供应商之一。





川南生产基地湖北赛奥生物制药有限公司

浙江华海建诚药业有限公司

制剂制造基地03【深耕海外市场  构建全球营销体系】





公司产品远销全球近200个国家和地区,制剂产品已基本覆盖美国所有大中型药品采购商,30多个产品在美国市场占有率排名前三10余个产品市场占有率第一





球化的市场营销网络

体系完备,护航成长







公司着力打造华海“三支队伍”:尖端型的科研人才队伍、复合型的管理人才队伍和工匠型的技能人才队伍,深入践行“五个相互” ,形成“相互尊重、相互欣赏、相互包容、相互理解、相互支持”的作风和氛围,激发每位干部员工“干实事、干成事、干好事”的内驱力。通过明确的晋升通道,完善的培训体系,具有竞争力的薪酬福利体系,为各类人才提供多元化的职业发展平台。





01【筑梦未来:以事业成就留住人才】





灵活的用人机制、管理与技术双通道发展规划、完善的“四层三级”培训体系,都为不同成长潜质和专长的人才提供了多元化的职业发展平台。





多通道职业发展路径





公司始终高度重视员工的培训与提升,将人才培养作为企业发展的重要战略之一。通过建立完善的培训体系,提供多样化的培训课程和培训方式,鼓励员工自我学习和提升。2019年以来,公司通过设立华海干部培训中心,着力搭建“经营管理、专业技术、生产作业”三大领域培训架构,重点培养公司内部骨干人员,全方位提升干部队伍业务能力与管理能力素质,从而提升公司整体的管理水平,为企业发展提供强劲动力。





员工培训与发展体系架构

02【优厚待遇:打造人才引力磁场】





以绩效考核为依托的薪酬管理,市场化的薪酬制定和调整政策,结合股票期权等激励,形成了华海“对内具有公平性、对外具有竞争力”的薪酬激励体系。薪酬绩效覆盖的员工为100%,并且每年对标外部薪酬市场平衡和调整员工的工资水平,让员工的工资随着公司经营效益的增长而逐步提高。





03

【多项福利:筑就员工幸福港湾】







千余套设施齐备的公寓式住房,集健身休闲和培训、餐饮功能为一体的大型文化生活中心,多元化的福利和补贴,为员工提供了规范、健全的福利保障。





04

【情感纽带:用心维系人才归属】





大牛领航,共绘未来







华海现有员工9000余人,其中技术研发人员2800余人,国家级引才计划专家15人,省级引才计划专家22人,海外高层次人才100余人,硕博人才1000余人。同时,公司积极从美国、欧洲等地持续引进人才,海外员工数量近300人;海外高层次人才100余人,占高端人才比重约20%,主要来自美国、欧洲等国家和地区。领军人才的持续涌入,是华海不断发展的重要因素。







校 友 说





林金生 Lin Jinsheng

高等分析技术中心

副总监

2012届中国药科大学/

药物化学专业

校友寄语:

感谢母校赋予我知识与技能,使我在民族制药行业有能力实现自己的梦想。从母校毕业后加入浙江华海药业的12年时间里,我见证了公司的成长与辉煌,最终成为一家在国际国内享有崇高声誉的大型制药公司。愿母校继续培养优秀药学人才,为人类健康事业作出更大贡献,期待母校的未来更加辉煌。

刘腾飞 Liu Tengfei

制剂研发高级研究员

2018届中国药科大学/

药剂学专业

校友寄语:

作为药大校友,自毕业在华海药业一直秉承“精业济群”“报效中华”的卓越专业精神和服务社会的责任感从事药物开发工作。华海药业作为国际化先导企业,为制药人提供了广阔的施展才华的舞台。祝愿母校蓬勃发展,桃李满天下,祝愿华海药业乘风破浪,不断超越。

张  靖 Zhang Jing

注册经理

2008届中国药科大学/

药学

校友寄语:

十几载春秋,十几载风雨。很荣幸与华海共成长。感谢母校的人生指引,感谢华海的支持陪伴与成就。一次次承担,一次次突破塑造了精益求精、追求卓越的我们。祝愿药大永葆繁荣辉煌,桃李遍天下;祝愿华海乘风破浪,归来仍是少年。

莫家凤 Mo Jiafeng

临床项目主管

2018届中国药科大学/

药物分析专业

校友寄语:

作为药学人,我很骄傲;作为药大人,我无比自豪。感恩母校,让我满怀“精业济群”的初心,精益求精,笃行不怠;感恩华海,让我拥有“品质+创新”的匠心,惟实励新,精进甄善。从初入职场的药学人到深耕医药的药企人,感谢公司提供的前沿化技术平台与多元化成长环境,让我能心怀热爱,奔赴星辰大海。同行者众,众行者远,祝愿母校荣光无数,百年如初;祝愿华海蒸蒸日上,未来可期;也祝愿各位同行者他日凌云,万事胜意!













加入华海



本着公平公正的评选原则,如您在围观完华海药业的最佳实践后,有什么想和组委会交流的,欢迎点击“阅读原文”向组委会留言。






撰稿:华海药业

摄影:华海药业

审核:周树忠、殷月恒

排版:罗星月